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编办归属组织部.那编办主任的权利是大了还是小了!...

110 编办归属组织部.那编办主任的权利是大了还是小了!总体编办的权利是大了还是小了以后会兼任组织副部长? 110 编办归属组织部.那编办主任的权利是大了还是小了!总体编办的权利是大了还是小了以后会兼任组织副部长? 110 编办归属组织部.那编办主任的权利是大了还是小了!

编办主任的实权肯定是比较大的,特别是下级党委、政府,以及一些机关事业单位在增加机构编制方面绝对是有求于编办主任的.至于编办单设以后面临的工作情况可能会更复杂,任务也会更繁重,关键还是要准确把握自身的职能定位和工作重

1、市辖区一般定为县级.区机构编制委员会主任属于县领导下的处级或付处级政府机构,付处级政府机构的办公室主任属于股级级别.管理办公室几个人员,进行一般工作.2、区组织部副部长属于副科长级别,重在管全区的各种人才的选拔和使用,也可能享受的是正科级权利.所以,区组织部长的权利比区编制办主任的权利大得多.

在很多地方,机构与编制委员会下设的编办隶属于政府部门系列,主任是由人社局长兼任的.编办配设专职的副主任若干名,负责日常工作.最近,按照各省市公布的最新的改革方案,编委会下设的办公室,在很多地区又都重回党委部门系列,再次改回由组织部门代管.所以,编办主任又改回由组织部分管干部工作的副部长兼任.在县一级,编办主任属于正科级职务.编办的体制重回党委部门系列之后,组织部分管干部工作的副部长兼任编办主任之后,享有的综合职权是要明显大于县人社局局长的.

那具体要看这位组织部副部长是分管哪方面工作的?如果是分管干部工作的,那实权要比编办主任大得多;如果是分管组织工作的,那基本上是没有实权的.

编办是机构编制委员会的办事机构,有一定的权力,但是真正的权力在编委会那里,编办可以给编委会上交意见供参考,决定权还是在编委会成员的手里.

当然是人社局局长更有实权,整个辖区的在职职工和退休人员,都归人社局长管,比组织部副部长的权力大多了.

县编委主任一般是由县长兼任的,因为好控制人数,吃财政饭的进一个人,都要由县长签批才行,县长当然是处级了.编委设编制办公室,归人事局管,办公室主任是副科级的,当然也不一定,有的是当过科级干部又调去的,这样的人当然就是正科了,中国的体制就这样,只要任过一职就降不下来了,永远享受.

区机百构编制委员会主任一般是由区长兼任,有的地方甚至是由书记兼任.区机构编制委员会办公室是区机构编制委员会的常设办事机构,其工作直接替区编委会负责.区机构编制委员会办公室主任是正科级度,区委办公室副主任是副科级.

他是替县委书记管编制的

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